Национальные особенности в менеджменте

Почему книги американских и европейских гуру менеджмента не всегда полезны при управлении российскими командами и проектами. Почему проверенные принципы управления одних стран плохо работают в других странах.

Рассмотрим основные отличия русской ментальности от западной, которые требуют при работе в России коррекции классических западных подходов к управлению, а иногда и отказов от них.

Основным исследователем национальных особенностей для учитывания их в бизнесе является Гирт Хофстеде. Изучив несколько десятков культур, он сформулировал их четкую классификацию по четырем основным векторам - Hofstede's Framework for Assessing Culture.

Российский ученый А.П.Прохоров в книге "Русская модель управления" сформулировал ключевые условия успешности и провальности российских проектов, обосновал причины формирования наших национальных особенностей управления.

Это были тезисы доклада Сергея Котырева (UmiSoft) на конференцию Whale Rider. Интересно? Нам тоже! Присоединяйтесь!